ATE pidió anular sanciones a trabajadores por no presentar declaración jurada

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Formosa pidió al Ministerio de Desarrollo Humano que anule las sanciones aplicadas a trabajadores que no completaron la declaración jurada obligatoria mediante la plataforma digital habilitada por el Gobierno provincial.

El planteo fue realizado por el secretario general del gremio, Carlos Villasanti, quien sostuvo que si bien los empleados contaron con varios meses para realizar el trámite, muchos encontraron dificultades para acceder al sistema o completar la carga de datos de manera virtual.

Según explicó, ATE tomó conocimiento de casos registrados en distintas dependencias del Ministerio de Desarrollo Humano, donde algunos trabajadores recibieron apercibimientos y suspensiones de hasta tres días por no presentar la declaración jurada.

"Nosotros no estamos en contra de la declaración jurada. Lo que pedimos es que se facilite el trámite y que se deje sin efecto la sanción aplicada a los compañeros", afirmó Villasanti en diálogo con La Otra Mirada de FM Espacios 92.5.

El dirigente indicó que las suspensiones implican descuentos salariales, aunque aclaró que el gremio no cuenta con información precisa sobre la cantidad de trabajadores afectados ni sobre los montos descontados en cada caso.

"No sabemos cuántos son exactamente porque la medida depende de cada situación particular. Tampoco cuánto representa el descuento, ya que varía según la categoría y el salario de cada trabajador", explicó.

Desde ATE señalaron que uno de los principales problemas estuvo relacionado con la modalidad digital exigida para completar la declaración jurada. Entre las dificultades mencionaron inconvenientes para ingresar a la plataforma Mi Portal, recuperación de contraseñas, falta de acceso a dispositivos adecuados y escasos conocimientos tecnológicos en algunos sectores del personal.

Ante este escenario, el sindicato propuso que el Ministerio de Desarrollo Humano habilite la presentación de la declaración jurada en formato papel, especialmente para trabajadores del interior provincial que enfrentan mayores dificultades para realizar el trámite de manera virtual.

Villasanti sostuvo que la actualización de datos personales es necesaria para la administración pública, pero consideró que el contexto económico y las limitaciones tecnológicas de muchos empleados deben ser tenidos en cuenta al momento de aplicar sanciones.

Por ello, ATE solicitó la intervención directa del ministro de Desarrollo Humano para revisar las medidas adoptadas y encontrar mecanismos que permitan regularizar la situación sin afectar los ingresos de los trabajadores.

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