INTERIOR
De Villa Escolar a Misión Laishí, advierten una ola de despidos ilegales, persecución y vulnerabilidad
Los gremios ATE y la CTA Autónoma Formosa protestaron frente al Concejo Deliberante de la localidad de Misión San Francisco de Laishi para exigir la reinstalación de las y los trabajadores que se desempeñaban en el organismo, bajo contratos de planta permanente. Misma situación ocurrió en el Concejo Deliberante de Villa Escolar donde el presidente, Ezequiel Valenzuela, tomó la determinación de despedir a trabajadores del organismo. El Sindicato recurrió a la Justicia frente a la falta de voluntad para revertir la situación.
En el marco de una serie de conflictos laborales que sacuden al interior provincial, Néstor Vázquez, secretario genereal de la CTA Autonoma Formosa, lanzó una dura advertencia sobre lo que denominó una "ola de atropellos" contra la estabilidad del trabajador público. Vázquez describió un panorama de total anarquía administrativa, donde las autoridades parecen desconocer la normativa vigente para imponer su propio criterio.
"Existe una mirada egocéntrica en estas autoridades que se creen que son la ley", sentenció Vázquez, subrayando que tras ganar una elección muchos funcionarios sienten tener "facultades para hacer o deshacer" según su conveniencia personal, ignorando que el Estado debe regirse por normas comunes y no por intereses sectarios.
El caso de Villa Escolar: despidos para "pagar favores"
ATE mantuvo una reunión con el presidente del Concejo Deliberante de Villa Escolar quien explicó que estos despidos responden a una falta de recursos financieros en el municipio. La respuesta de ATE fue contundente: el dinero existe, pero se está utilizando para aumentar los haberes de la planta política. Por eso presentó el reclamo ante la Justicia.
Uno de los puntos más álgidos del relato de Vázquez se centró en Villa Escolar. El dirigente sostuvo que "se están pagando con lugares en el Concejo Deliberante los compromisos políticos y despidiendo a los trabajadores que fueron pasados a planta permanente para que los nuevos puedan ocupar sus puestos".
"Es algo que asombra por la impunidad", detalló Vázquez, denunciando que se está quitando el pan de las familias trabajadoras para reemplazarlo con militancia electoral.
Precariedad extrema en Perín
Al referirse a la localidad de Subteniente Perín, el titular de CTA Formosa expuso un caso que tildó de "piedad mínima ausente". Relató el despido de un matrimonio que llevaba tres años prestando servicio en condiciones de "negro total", sin recibos de sueldo ni documentación que acredite la relación de dependencia.
Según la denuncia de Vázquez, la gota que colmó el vaso para el Ejecutivo local fue un reclamo público de la trabajadora: "Pareciera que la señora salió a señalar algunas irregularidades que consideraba del Intendente, y este les dijo que no vuelvan más". Ante la falta de papeles, el gremio ya se encuentra trabajando con equipos jurídicos para poder visibilizar y judicializar esta situación de vulnerabilidad extrema.
Ilegalidad en Misión Laishí
Vázquez también puso el foco en Misión Laishí, donde se registraron más de 10 despidos. El dirigente aclaró un punto clave en términos legales: "En Laishí, las personas despedidas son personal de planta permanente. Tienen más de un año en esa condición, lo que significa que poseen derechos adquiridos. No es que empieza una gestión nueva y borra con el codo lo que se escribió con la mano; deben ajustarse a derecho".
Una advertencia a la dirigencia
Hacia el final de la entrevista, Vázquez comparó el accionar de ciertos funcionarios con una actitud de "ignorancia profunda". "Deben aprender que el Estado no es una empresa propia y deberían tener un poco de sentido común y noción de lo que es la ética pública", disparó.
Asimismo, resaltó la labor del compañero Carlos Villasanti en la gestión de los conflictos municipales en el oeste, particularmente en Ingeniero Juárez y Subteniente Perín, donde la situación salarial es crítica.
Desde el frente gremial y jurídico, ATE Formosa ratificó su esperanza de que los compañeros sean reincorporados. "Vamos a agotar todas las instancias para que se entienda que hay normas vigentes que deben ser respetadas por todos, incluso por quienes se sientan temporalmente dueños del poder", concluyó Vázquez.